发扬“四敢”精神

扛起新使命

谱写新篇章

2月8日，长江村经济工作暨先进表彰大会在长江国际会展中心隆重召开。大会全面总结2022年工作，统筹部署2023年重点工作任务，表彰先进，展望未来。村企领导李洪耀、范兴龙、李洪卫、李洪芳、朱永方、徐兴度、范建国、范文斌、俞春飞、李惠霞和各支部党员代表、各类先进代表、村民职工代表等出席大会。

村党委书记、集团董事长李洪耀下达2023年目标责任，并由各系统单位上台领取。大会对荣获2022年度的先进集体颁发锦旗和奖牌，对优秀企业家、优秀厂长经理、劳动模范、长江工匠等各类先进个人颁发金牌、奖杯、荣誉证书和奖金。会前，与会人员还一同观摩了集团重点项目。

会上，李洪耀向受到表彰的先进集体和先进个人表示衷心的祝贺和诚挚的感谢！他表示，面对2022年的严峻挑战和考验，全体干群勇于担当、团结一心，各大系统逆境奋发，牢牢守住“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的底线，以一串亮眼的数字为50年传承接力、创新开拓，奏出了不同凡响之音。

50年奋斗立潮头，百年新局今开启。他强调，2023年是新长江集团高质量发展全面发力的攻坚之年，要深刻领会中央经济工作会议精神，努力践行“四敢”精神，瞄准“百年企业”，在“稳、敢、实、拼、进”五个关键字上下功夫，做到“三个示范”，凝神聚力开新局，再启征程，再攀新高，再博精彩。

村党委副书记、村委会主任范兴龙作工作报告。他表示，2022年在经济下行压力不断增大的形势下，各大系统、各大版块全力稳经济、战疫情、促改革、保民生、护安全，集团在逆境之中再次突破千亿大关，以丰硕的成果献礼二十大，也向建企50周年交上了一份鼓舞人心的答卷。

他强调，2023年全村上下要围绕“抓创新、调结构、促转型、优发展”经营方针，紧扣高质量发展要求，要以“四敢”精神凝聚起干事创业强大合力，以深耕细作推动实体经济行稳致远，以安全环保夯实发展最强底色，铆足工作干劲，以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，精心谋划重点工作，科学确定发展目标、全力以赴推动今年工作开好局、起好步，不断开辟经济社会发展新境界，奋力谱写新长江新篇章！

各系统董事长作交流发言

长宏系统董事长 李洪卫

面对2022年复杂多变的国内外环境，长宏系统统筹兼顾疫情防控与经济发展，积极担当作为，基本保持了稳中有进的发展态势，全面完成了集团公司下达的各项目标任务。新的一年，长宏系统将继续以老书记“只为成功想办法、不为失败找理由”的精神为引领，努力战胜一切困难和挑战，带着信心与力量，带着坚毅与勇气，为百年新长江而努力奋斗！

长强系统董事长 李洪芳

2022年村建企50周年之际，面对新冠疫情冲击，我们统筹疫情防控和生产经营，顺利完成了全年目标。2023年，长强系统将围绕推进好重大项目建设、创新创收、降本增效、企业文化建设四个方面开展各项工作。长强每个人都将勇于任事、敢于担当、善于作为，严于律己、严负其责、严管所辖，奋力前行，交出每位员工过硬的成绩，为企业、集团高质量发展贡献力量！

房产系统董事长 朱永方

2022年对房产系统来说是销售、品质服务努力提升及保交楼的一年。我们聚焦客户需求，不断夯实产品力、服务力、交付力，赢得了行业内外的充分肯定。新的一年，我们将锚定方向不动摇，接续奋斗不泄力，以斗争精神迎接挑战，以奋进拼搏开辟未来，用实际行动践行“只为成功想办法，不为失败找理由”的发展理念，为建设强富美高新长江贡献我们的力量。

长扬系统董事长 徐兴度

自从化工厂关停，已经过去了两年，但望着那块曾经辉煌过的空地，我们所有长扬人都仍然会心痛万分，从小化工到曾今的全球行业冠军，长扬系统一路走来，其实靠的就是“敢拼”、“敢闯”、“敢试”的拼搏精神。现在，我们正逐步转型健康食品产业，虽然前路漫漫，但我们坚信事在人为，老书记说的好“没有不好的企业，只有不好的人”，只要我们用尽全力，就一定能苦尽甘来，雨过天晴。

先进代表们作交流发言

劳动模范 詹克敌：我要感谢领导和同事，正是有了你们的帮助和认可，才让我能在今天获得劳动模范荣誉称号。回首三十年的工作生涯，我亲身见证了长江村的成长、壮大和辉煌，长江村的精神也润物细无声地融入了我的血脉。这种精神也让我相信长隆食品一定能成为一流的谷物加工企业，为集团公司这艘巨轮劈波斩浪助推一份绵薄之力。

优秀财务工作者 袁志坚：我非常感谢公司领导的关心支持和同事的并肩奋斗！从2003年工作至今，我一直奋战在财务一线，只为求真务实、精益求精，把它做得更好。今天的荣誉与掌声，就是我们出征的战鼓，前进的号角。我们一定会在以后的工作当中，加快脚步，扬长避短，尽心尽职，并不断学习提升自己的工作技能，为公司的发展尽自己的微薄之力。

优秀营销工作者 范彧诚：感谢公司领导们对于我和部门工作的认可。回望我入职以来的工作历程，其实就是从一名大学生开始慢慢向工作者的角色转换，不断学习、成长的过程。成功没有什么捷径，但态度决定一切。今天的成绩就是我们明天的起点，我们将持续提升自我，让国贸部成为长强系统的“闪耀之星”。

2022年度经济工作总结和2023年工作重点

2022年，长江村党委获评“省乡村振兴先进集体”。新长江集团位列2022中国企业500强第234位，中国制造业企业500强第109位，中国民营企业500强第81位，中国民营企业制造业500强第46位。集团实现产值1006亿元，开票销售1143亿，利润18. 72亿元，上税收9. 8亿元，在逆境之中再次突破干亿大关，展现出非凡的凝聚力和发展力。

2023年工作的指导思想是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和中央经济工作会议精神，坚持稳中求进工作总基调 ，以“四敢”精神为统领，做好33项重点技改扩能项目，同时进一步 加强科技创新，深化标定争先，在高质量发展、竞争力提升中，打造行业竞争新优势。

2023年，我村的奋斗目标是:

1、工商二业总产值保证1328亿元，争取1380亿元。

2、工商二业开票销售保证1218亿元，争取1280亿元。

3、利润指标保证23.38亿元，争取25.08亿元。

4、利税指标保证33.66亿元，争取36.26亿元。

5、在技改创新有效投入上有新的经济增长点。

6、在安全生产上彻底杜绝重特大人员伤亡事故，严格控制一般性事故的发生。

重点要做到：

一、全面推进转型升级。以智能化、绿色化、服务化、高端化为引领，加快生产智能化、装备自动化、产品数字化、管理信息化步伐，具体就是：一步不松、一着不让推进技改扩能项目，确保按时序进度推进，取得实实在在的成效。

二、做大做强现代物流。以资源整合提升港口码头“含金量”“贡献度” ，2号码头升级造、5号码头升级提档。持续做大做强新长江物流园，加强新长江集团与青山控股、浙商中拓等500强企业合作运营，建设无锡地区有规模的钢材物流中心。

三、要在科创驱动上持续发力，着力锻造现代化硬核支撑。党的二十大报告鲜明指出，“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源，创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。”各大系统要围绕“科技、人才、创新”三个关键词，久久为功，提升企业核心竞争力，使传统产业在科技、创新、人才的加持下，释放新动能，展现新活力。

四、以安全环保夯实发展最强底色。要充分人识安全是最大的政治、最大的发展、最大的效益。在加强对厂中广、租赁企业监管力度的同时，坚决落实环保政支策，全面推进降碳、减污，推进生态优先、节约集约、实现绿色低碳发展。